התנכלות תעסוקתית הינה התנהגות חוזרת ונשנית כלפי עובד היוצרת סביבה עוינת במסגרת העבודה. ההתנכלות התעסוקתית יכולה לבוא לידי ביטוי בצורות רבות ובהן שימוש בצעקות, קללות ושמועות מזיקות כנגד עובד; שיבוש יכולת העבודה של אדם בין היתר ע"י הצבת דרישות או יצירת תנאים בלתי סבירים; בידודו של עובד מעמיתיו לעבודה; הטלת משימות שמחוץ לתחומי התפקיד של העובד ומטרתן מילוי צרכיו האישיים של הגורם שהטיל אותן; יצירת אוו
התנכלות תעסוקתית הינה התנהגות חוזרת ונשנית כלפי עובד היוצרת סביבה עוינת במסגרת העבודה. ההתנכלות התעסוקתית יכולה לבוא לידי ביטוי בצורות רבות ובהן שימוש בצעקות, קללות ושמועות מזיקות כנגד עובד; שיבוש יכולת העבודה של אדם בין היתר ע"י הצבת דרישות או יצירת תנאים בלתי סבירים; בידודו של עובד מעמיתיו לעבודה; הטלת משימות שמחוץ לתחומי התפקיד של העובד ומטרתן מילוי צרכיו האישיים של הגורם שהטיל אותן; יצירת אוו